CHSCT et Actions Syndicales
LES REUNIONS CHSCT
Comptes-rendus
CHSCT DU 05/11/2020
A l’ordre du jour de ce premier CHSCT-D de l'année:
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- présentation des nouveaux membres
- approbation du PV du CHSCT-D du 02/07/21
- présentation des réponses de l'administration aux avis émis par les organisations syndicales lors du CHSCT-D du 02/07/21
- retour sur le GT "direction d'école" du 12/10/20
- programmation des visites d'écoles et d'établissements pour l'année 2020/2021 et mise en place d'un groupe de travail préparatoire aux visites
- circuit des fiches SST
- DUERP: formation des directeurs
- point COVID
- point sur les assistants de prévention du département
- formation des membres du CHSCT-D
- questions diverses, demandées par les organisations syndicales:
1/ Le site de la DSDEN ne semble pas à jour sur l’identité des membres du CHSCTD64. Quand le sera-t-il ?
2/ Plan de prévention annoncé lors du CHSCTD64 du 2/07/2020 : quel est son contenu ? Quelles en sont les préconisations et la mise en œuvre prévue?
3/ PIAL : quels outils ont été élaborés pour en faciliter la gestion, comme annoncé lors d’une précédente plénière de CHSCTD64 ?
4/ Pouvez-vous nous proposer un bilan des Orientations Stratégiques Ministérielles dans le 64 à N-1 ?
5/ Protocole Enfant Perturbateur : bilan, où en est la réécriture ? Un calendrier et/ou un GT sont-ils prévus?
5/ Qu’en est-il de la formation annoncée lors d’une précédente plénière de CHSCTD64 des personnels par les AS sur « la posture professionnelle et l’adaptabilité face au COVID » ?
6/ Ondes : la mise à jour de l’application le 1er septembre arrive trop tardivement et s’avère incompatible avec le calendrier scolaire : les élèves/enseignants ont déjà alors commencé l’année scolaire et toutes les données devraient être à jour afin d’assurer le suivi administratif et de sécurité en cas de problème dès la rentrée et ainsi limiter les RPS lié au stress de voir cette application encore inopérante. Est-il possible de prévoir la maintenance et mise à jour en amont de la période de rentrée ?
7/ Publicité des travaux du CHSCTD64 : à quelle date se fera-t-elle, (demande de mise en ligne cf avis du 2 juillet 2020) ?
8/ Pouvez-vous nous présenter un bilan chiffré de la direction d’école afin de prendre la mesure des RPS sur la fonction de direction dans le premier degré : chiffres de mutations demandées/obtenues, démissions (s), directions vacantes, personnels affectés sur une direction sans en avoir fait la demande…etc… ?
Retrouvez le compte-rendu FSU du CHSCT, ainsi que les positions des représentants FSU dans le document ci-dessous.
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(en cours de rédaction)
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Les avis déposés par les représentants du personnel:
CHSCT DU 2/12/2016
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A l’ordre du jour de ce premier CHSCT de l'année :
- visite d’établissement et comptes rendus de visite ;
- personnels AESH et conditions de travail ;
- point sur l’amiante dans le département ;
- Les actions du CHSCT à venir pour l’année 2016/2017 (visites et groupes de travail).
Retrouvez le compte-rendu FSU du CHSCT, ainsi que les positions des représentants FSU dans le document ci-dessous.
EN BREF....
SECURITE? SMS d’alerte privée ?
Un test d’alerte SMS a eu lieu dans la matinée du 31 août à partir du numéro renseigné sur DECADE,selon un mail envoyé par le SG de l’académie.
Or, beaucoup de directeurs-ices n’ont pas renseigné cette application et pourtant le numéro est connu des services...
Si, à juste raison, vous n’avez pas souhaité donner votre numéro de téléphone personnel au recteur qui n’est pas votre ami, mais que par un mystérieux hasard vous recevez ce mail, le SNUipp vous invite :
- Soit à ne pas répondre
- Soit à répondre en indiquant : erreur de destinataire ce numéro est un portable privé, veuillez utiliser une voie professionnelle.
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De quoi demander à la CNIL ce qu'elle en pense...